Найти книгу: "Sztuczna inteligencja w kreowaniu wartosci organizacji"


Sztuczna inteligencja w kreowaniu wartosci organizacji Sztuczna inteligencja w kreowaniu wartosci organizacji

Автор: Andrzej Wodecki

Год издания: 0000

Teoretyczne i praktyczne klopoty z wartosciami i wartosciowaniem Teoretyczne i praktyczne klopoty z wartosciami i wartosciowaniem

Автор: Bohdan Dziemidok

Год издания: 


Madrosc, inteligencja i tworczosc w nauczaniu Madrosc, inteligencja i tworczosc w nauczaniu

Автор: Robert J. Sternberg

Год издания: 


Przywodztwo wyzszego stopnia. Blanchard o przywodztwie i tworzeniu efektywnych organizacji Przywodztwo wyzszego stopnia. Blanchard o przywodztwie i tworzeniu efektywnych organizacji

Автор: Ken Blanchard

Год издания: 

Tlumaczenie: Adam Bekier 25 lat doswiadczen w pracy nad przywodztwem zebranych w jednej niezwyklej ksiazce! Ken Blanchard wywarl ogromny wplyw na zarzadzanie milionami ludzi i firm. Napisany przez niego wraz ze Spencerem Johnsonem, fenomenalny bestseller The One Minute Manager zostal sprzedany w 13 000 000 egzemplarzy. Liderzy od wielu lat korzystaja z wnikliwosci, madrosci i praktycznych technik Blancharda. Teraz Blanchard i wspolpracownicy oferuja nowej generacji przywodcow przelomowe dzielo Przywodztwo wyzszego stopnia, w ktorym zgromadzono wiedze na temat swiatowej klasy przywodztwa. Czytelnik dowie sie, jak wyznaczac cele i wizje w oparciu o trzy kluczowe dla firmy sprawy oraz jak sprawic, zeby pracownicy wiedzieli, kim jest lider, dokad zmierza i jakie wartosci beda przyswiecac jego dzialaniu. Mozesz byc przywodca wyzszego stopnia. Tworzac wydajna organizacje mozesz doprowadzic pracownikow do wielkosci. DLA WSZYSTKICH, KTORZY CHCA BYC LEPSZYMI LIDERAMI. W kazdej firmie, w kazdej organizacji, we wszystkich obszarach zycia. WYZNACZANIE WLASCIWYCH CELOW, DAZENIE DO WLASCIWEJ WIZJI. Koncentracja na naprawde istotnych dla firmy sprawach. OBSLUGA KLIENTOW NA WYSOKIM POZIOMIE. Dostarczanie klientom idealnych wrazen i pozyskiwanie wielbicieli firmy. POSKROMIENIE EGO: DROGA SLUZEBNEGO PRZYWODCY. Wysluchiwanie, chwalenie, wspieranie, prowadzenie i umozliwianie pracownikom osiagania sukcesow. Zespol autorski tworza: Ken Blanchard, Marjorie Blanchard, Scott Blanchard, Don Carew, Eunice Parisi-Carew, Fred Finch, Susan Fowler, Laurence Hawkins, Judd Hoekstra, Fay Kandarian, Alan Randlph, Jesse Stoner, Drea Zigarmi, Pat Zigarmi.

Metody i techniki pobudzania kreatywnosci w organizacji i zarzadzaniu Metody i techniki pobudzania kreatywnosci w organizacji i zarzadzaniu

Автор: Iwona Glazewska

Год издания: 


Zarzadzanie ryzykiem operacyjnym w zapewnianiu ciaglosci dzialania organizacji Zarzadzanie ryzykiem operacyjnym w zapewnianiu ciaglosci dzialania organizacji

Автор: Janusz Zawila-Niedzwiecki

Год издания: